Le Canada accueille plus de nouveaux arrivants que jamais auparavant, mais comment pouvons-nous aller au-delà de la simple aide et leur donner véritablement les moyens d’agir ?
Quatre dirigeants d’organismes à but non lucratif inspirants montrent la voie :
L’autonomisation, pas la charité
Joanne Owuor, du réseau Uzima, nous rappelle que les nouveaux arrivants apportent une riche expérience. Un véritable soutien implique de reconnaître leurs forces, et pas seulement leurs besoins.
Les soins complets fonctionnent
Au Centre pour les nouveaux arrivants de Calgary, Shamaila Akram met en œuvre une gestion de cas holistique, abordant simultanément le logement, la santé mentale, l’alimentation, l’emploi et la culture.
Préserver la dignité par l’innovation
L’organisme Feed Scarborough de Suman Roy utilise un système de points pour l’épicerie afin que les familles puissent choisir leurs aliments dans la dignité, ce qui est particulièrement important pour les immigrants confrontés à l’insécurité alimentaire.
Les femmes à table
La Coalition des femmes musulmanes d’Uzma Bhutto aide les femmes racisées à devenir des dirigeantes, des entrepreneuses et des militantes, prouvant ainsi que le changement communautaire commence par l’autonomisation des femmes.
Chez PROSDOMA, nous incarnons ces valeurs au quotidien : en mettant en relation les nouveaux arrivants en Alberta avec des banques alimentaires et des logements, en offrant de la formation informatique et en soutenant les agriculteurs africains. 
Inspirons-nous de ces acteurs du changement et travaillons ensemble pour bâtir des communautés plus fortes et plus inclusives. 
Vous souhaitez soutenir l’intégration des nouveaux arrivants en Alberta ou au Cameroun ? Engagez-vous auprès de PROSDOMA dès aujourd’hui !
Source: https://thephilanthropist.ca/2024/10/strategies-to-better-support-newcomers-to-canada/
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